在阿基米德喊出“我找到了”之后,科学史上不乏在电光火石的刹那悟出惊世发现的传奇。千百年来,“顿悟”作为人类解决科学和其他问题的一种独特方式,基本得到广泛认可。“顿悟”具有一些与常规解题方法不同的特征,比如说“顿悟”前常有百思不得其解的阶段;灵感突如其来的时候,自己往往并没有意识到在想问题,事后也无法说清究竟是怎么得到答案的。
然而,大脑在“顿悟”过程中的工作机制是否与用常规办法解题时不同,在科学上一直不甚清楚,科学家们的观点不甚一致。有些科学家认为顿悟是一个特殊的过程,它与一般的问题解决不同;
还有一些科学家认为,二者在认知机制上完全一致,差别主要在于人们的主观感受强烈程度上。近年来心理学家对顿悟工作机制的研究非常感兴趣,形成了大量关于顿悟心理机制的解释,本文从心理学的视角,对顿悟的理解和顿悟研究遇到的问题进行分析。
一、顿悟与顿悟问题
格式塔心理学家柯勒,他提出了问题解决的“顿悟说”,并且开创了一个新的研究领域。心理学发展至今,对顿悟问题的研究颇丰,但是对于顿悟的看法仍有许多不同的观点。
顿悟的研究始见于目前关于顿悟的含义最为人接受的还是格式塔心理学家的定义:顿悟主要是指通过观察,对情景的全局或者对达到目标途径的提示有所了解,从而在主体内部确立起相应的目标和手段之间的关系完形的过程。顿悟现象主要有六个特点:;
(1)在问题解决之前,常有一个困惑或者沉静的时期,在该阶段中解决者表现为迟疑不决,并伴有长时间的停顿,这也可以视为问题解决的“潜伏期”。
(2)从问题解决前到问题解决之间的过渡不是一种渐变的过程,而是一种突发性的质变过程,而且这种突然出现的可能是问题的解决方案,也可能是解决方案即将出现的意识闪现。
(3)在问题解决阶段,行为的操作是一个顺利的不间断的过程,从而形成一个连续的完整体,很少有错误的行为。
(4)顿悟依赖于情境,当解决方法的基本部分与当前情境之间的关系比较容易察觉时,就容易出现顿悟。
(5)顿悟与工作记忆,长时记忆都有联系,由顿悟获得的问题解决方法能在记忆中保持较长的时间。
(6)顿悟的关键加工机制是类比迁移,在一种情境中产生的顿悟可以迁移到新的场合中去。
经典的顿悟问题包括“九点问题”、“蜡烛问题”、“双绳问题”等等。一些心理学研究者认为“搜索式问题”(可以视为常规问题)与顿悟问题有本质上的区别。[1]他们认为“搜索式问题”有四个特点:
(1)“搜索式问题”的解决是需要花费时间和精力的,并且解决者在思考时是有意识的,有策略的。
(2)“搜索式问题”解决的加工过程是从初始状态到得出解决方法逐步进行的。
(3)解决者会将中间问题状态的解决结果存放在工作记忆中。
(4)“搜索式问题”容易由局部信息的积累而达到问题的解决。
而与常规问题相比,顿悟问题往往是需要个体以新的方式重组问题的。一般而言,顿悟问题有以下几个特征:
(1)顿悟问题的解决并不需要特殊的认知技能。
(2)人们在解决顿悟问题的过程中,
往往会遇到一个明显的障碍,这个障碍会让解决者感到不知所措,此时解决者就进入一种“僵局”(或称为“困境”)。
情感释放,表达解决者惊奇的“啊哈”体验。
(3)这个“僵局”(“困境”)一旦被打破,顿悟问题就会迎刃而解,人们会有一种伴随二、顿悟心理机制的心理学解释